KrajeLiberecký kraj

V Novém Boru vyrábějí karafy, které zachraňují životy v Africe

Šestý ročník projektu Voda pro Afriku vynesl 600 tisíc korun z benefičního prodeje designových křišťálových karaf na vodu. Stoprocentní výtěžek z prodeje karaf byl opět věnován na sbírku Skutečná pomoc, kterou organizuje Člověk v tísni. Získané finanční prostředky budou použity na opravu vodních vrtů, které slouží jako zdroj pitné vody …

Více →
CSRFirmy

Rok 2015: CSR projekty, které stojí za zapamatování

Práce pro lidi bez domova, ovoce a zelenina denně po lidi v nouzi, aplikace, která neziskovkám platí za to, že lidé sportují, speciální podmínky v práci pro mámy malých dětí, postižení v “kantýně” poradenské firmy nebo plný plat za poloviční úvazek pro zaměstnance před důchodem. Nové projekty firem, které zaujaly v roce …

Více →
FirmyHlavní město PrahaKraje

Siemens hledá nové zaměstnance, láká mámy malých dětí

Až osmdesát procent zaměstnanců centra sdílených služeb společnosti Siemens tvoří ženy a firma vzkazuje: Jste maminka na mateřské dovolené? V Siemens Shared Services hledáme i vás – a klidně i na práci z domova! V Praze, Ostravě a ve Frenštátu pod Radhoštěm funguje v rámci koncernu Siemens centrum sdílených služeb pod názvem Shared Services, které …

Více →
CharitaPomáháme

Přehled TOP 50 firemních nadací a fondů: Nejštědřejší je Nadace ČEZ

Fórum dárců zveřejnilo čerstvou statistiku, která ukazuje, jak štědré byly v roce 2014 firemní nadace a fondy. Celkově věnovaly na charitativní projekty 444 milionů korun. Nejštědřejší byly Nadace ČEZ, Nadační fond Avast a Nadace Škola hrou. Ta ovšem letos výrazně dárcovství omezila. Podobně jako ve Velké Británii nebo USA většinu peněz …

Více →
CSRFirmyKrajeOlomoucký krajPomáháme

Neměl práci, peníze, střechu nad hlavou. Siemens pomohl bezdomovci zpátky do života

Libor Slonka je jedním ze dvou tisíc zaměstnanců mohelnického závodu společnosti Siemens. Čtvrtým měsícem pracuje v lisovně magnetických obvodů. Získal zaměstnání díky projektu Restart@Siemens – firma každý rok zaměstná až dvacet lidí bez domova a na rok jim pronajme také bydlení. Příběh, kterých jsou i v Česku stovky, možná tisíce. …

Více →
CSRFirmyHlavní město PrahaKraje

Vodafone: Mámy, vraťte se po půl roce mateřské do práce, zvládneme to

Andree Sixtové se v únoru narodil syn Matěj, v červenci už byla zpátky v práci – na velmi speciální úvazek. Vodafone po celém světě letos začal rodičům nabízet, že když se vrátí po půl roce zpátky, dostanou celou škálu benefitů. V Česku zatím program využily čtyři maminky. Uvnitř článku najdete …

Více →
CSRJihomoravský krajKrajePomáháme

Firma ze Šlapanic vyrábí rohože, ze kterých nezbude žádný odpad

V podniku Čegan ve Šlapanicích na Brněnsku vyrábějí speciální rohože pro stabilizaci štěrku, které před pár dny získaly certifikát Cradle to Cradle neboli Od kolébky ke kolébce. Znamená to, že když rohož, kterou vyvinula holandská firma Bera, doslouží, nezbude žádný odpad – všechny materiály se mohou použít pro další výrobky. …

Více →
AktuálněCSRFirmyKrajePomáhámeÚstecký kraj

Jablotron vybudoval domov pro seniory, myslel i na pacienty s Alzheimerem

Výrobce zabezpečovací techniky Jablotron vybudoval za  více než sto milionů korun v Jablonci nad Nisou domov pro seniory. Domov vznikl rekonstrukcí chátrající budovy jablonecké Bižuterie. “Řadu let podporujeme městskou nemocnici, a díky této spolupráci víme, jak je obtížné postarat se o seniory, kteří již nejsou schopni žít bez trvalé asistence. …

Více →
KrajeStředočeský kraj

Kutnohorský Foxconn se přes aplikaci propojil s občany svého města

Sociální aplikace Lepší místo propojila už ve stovce měst v Česku obyvatele s úředníky na radnicích. Lidé přes chytré telefony nebo web posílají tipy, co je třeba v obci opravit či zbudovat, a díky aplikaci vidí, jak s jejich podněty úředníci pracují. Aplikaci nově začínají využívat také firmy. První z …

Více →
AktuálněFirmyJihomoravský krajKraje

Webnode si v Brně otevřela firemní školku Webbies

Webbies. Tak se jmenuje firemní školka, kterou si v Brně otevřela technologická společnost Webnode. Formálně jde tedy o dětskou skupinu, která přijímá děti ve věku od roku a půl. Webnode se tak snaží nalákat nové zaměstnance v době, kdy má otevřeno 50 nových pracovních míst, a zároveň vychází vstříc potřebám …

Více →